很多对于软件行业不了解的人都分不清软件测试和开发的工作有什么不同,在转行选择的时候页不知道应该怎么选择,那么「南京软件测试培训」软件测试和软件开发哪个更适合学习?今天北大青鸟的老师就从工作和发展给你讲一下两者的不同。
1.软件测试和开发入行门槛
进入软件测试领域的方式更多,但不是入职门槛更低,比如有些人可以通过行业知识背景进入软件测试领域,而不一定是学计算机的。甚至有些人可以通过性格和基本素质进入软件测试领域,正是因为方式多,就给人造成一种迹象是入职门槛低。虽然现在软件测试的人少但是以后测试工程师的要求会越来越高。进入软件开发领域方式相对较少,但也不是入职门槛更高,实际上掌握一门开发语言的语法,掌握一个开发平台,就可以做编码了。尤其在成熟的开发企业如此。所以国内的北大青鸟的ACCP就是为高中生准备的开发培训。做软件开发的人相比软件测试的人多很多,所以从竞争压力上来看,要求就更高了,是比较出来的高。
2.软件测试和开发工作不同
软件开发和软件测试工作其实是两种思路,软件开发需要敲大量的代码,注重的是创造性,而软件测试则需要细心和耐心,因为测试大部分时候是重复性的工作,不需要那么强的逻辑思维。所以其实并没有哪个好哪个不好,而是要看你适合哪个。如果你逻辑思维能力较强,而且不喜欢重复性工作,那你比较适合去做软件开发工作。如果你做事比较细心,能耐住性子做重复性的工作,那么更推荐你从事软件测试工作。对于做事比较细心的朋友,可以通过参见南京软件测试培训,学习相应的测试技能,很快就能参加工作了。
3.软件测试和开发发展方向
软件开发人员在任务比较紧急的时候可能会加班,需要较强的抗压能力。软件测试人员则不太需要加班,按时按量完成工作就可以。从职业发展上来看,测试人员后期更容易转到管理岗,因为测试人员对软件整理的把控能力较强,会从各个角度去思考问题。所以假如你之后想晋升到管理岗,那么选择软件测试,职业发展可能会更加顺畅。如果你想成为技术大牛,那么软件开发则更适合你。当然软件测试岗位可以转管理岗位也不是说不需要会测试技能,恰恰相反,更需要经过软件测试培训学习到更多的技能,才可能会转到要求更高的管理岗。
其实软件测试和软件开发没有哪个更适合学习,只有适合自己的才是要学习的,如果你还不确定自己到底是适合从事软件测试还是软件开发,你可以到北大青鸟来听我们更详细的介绍,当然还有老师给你mf做一次职业规划。